Werden Sie Patronanz-Partner und fördern Sie unsere Podcast-Episoden
Herzlich willkommen bei „Nonna: Restart!“, dem inspirierenden Podcast von Carina Felzmann. In diesem Podcast begleiten wir Frauen über 50 auf ihrer beruflichen Heldinnenreise.
Als Patronanz-Partner haben Sie die einmalige Gelegenheit unsere Podcast-Episoden zu unterstützen und dabei von exklusiver Sichtbarkeit zu profitieren.
Wir bieten zwei Formen der Partnerschaft an:
- Patronanz für einzelne Episoden: Unterstützen Sie spezifische Episoden unseres Podcast und profitieren Sie von exklusiver Erwähnung zu Beginn und am Ende der Episode, einer Verlinkung in den Shownotes, sowie prominenter Erwähnung in unserem Newsletter und auf unseren Social-Media-Kanälen.
Mehr erfahren - Jahres-Kooperation: Werden Sie Premium-Partner und begleiten Sie unseren Podcast ein ganzes Jahr lang. Diese Partnerschaft umfasst zwei ausführliche Interviews, einen Blogbeitrag zum HR-Interview, eine eigenständige Newsletter-Erwähnung, sowie langfristige Sichtbarkeit und Promotion über unsere Plattformen.
Mehr erfahren
Erfahren Sie mehr über die Vorteile einer Patronanz-Partnerschaft und wie Sie Ihr Unternehmen durch dieses Engagement positiv in Szene setzen können.
Inhaltsverzeichnis
Die Bedeutung einer Patronanz-Partnerschaft
Warum sind Patronanz-Partnerschaften so wichtig? Sie bieten Unternehmen die Möglichkeit ihre Marke durch gezielte Präsenz in einem positiven und inspirierenden Umfeld zu stärken. Der Podcast „Nonna: Restart! Eine berufliche Heldinnenreise 50+“.“ erreicht eine breite Zielgruppe und bietet Ihnen eine Plattform, um Ihr Unternehmen einem interessierten und engagierten Publikum vorzustellen.
Wer ist Carina Felzmann?
Ihr beruflicher Hintergrund
Carina Felzmann ist eine erfolgreiche Unternehmerin, ehemalige Politikerin und Coachin. Mit ihrer Kommunikationsagentur hat sie jahrzehntelang nationale und internationale Erfolge gefeiert und sich einen Namen in der Branche gemacht. Ihre umfangreiche Erfahrung und ihr Engagement machen sie zur idealen Ansprechpartnerin für alle, die sich beruflich weiterentwickeln und ihre mentale Stärke verbessern möchten.
Ihre Erfolge und Qualifikationen
Carina Felzmann kann auf zahlreiche Erfolge und Qualifikationen verweisen. Sie ist nicht nur eine erfolgreiche Unternehmerin, sondern auch eine ehemalige Spitzenpolitikerin, die als Abgeordnete zum Nationalrat tätig war. Darüber hinaus hat sie sich als Coachin und Trainerin etabliert und viele Menschen auf ihrem Weg zu beruflichem und persönlichem Erfolg begleitet.
Was bietet der Podcast „Nonna: Restart! Eine berufliche Heldinnenreise 50+“?
Inhalte und Themen
Der Podcast „Nonna: Restart! Eine berufliche Heldinnenreise 50+“.“ behandelt eine Vielzahl von Themen, die Frauen über 50 bei ihrer beruflichen Neuorientierung unterstützen. Von inspirierenden Geschichten über praktische Tipps bis hin zu Fachgesprächen mit Expertinnen – der Podcast bietet wertvolle Inhalte, die Mut machen und Orientierung geben.
Zielgruppe und Reichweite
Unser Podcast richtet sich an Frauen über 50, die sich beruflich neu orientieren oder weiterentwickeln möchten. Wobei die Zahlen zeigen, dass auch durchschnittlich 40% der HörerInnen unter 45 Jahren sind. Die Reichweite des Podcast ist beeindruckend – wöchentlich erreicht der Podcast Hunderte von Hörerinnen, die sich für die Interviews begeistern und aktiv am Austausch teilnehmen.
„Unser Podcast ist mehr als nur Unterhaltung – er bietet Inspiration, Motivation und konkrete Hilfen für Frauen über 50 und unter 50.“
Carina Felzmann
Die Vorteile einer Patronanz-Partnerschaft
Eine Patronanz-Partnerschaft bietet zahlreiche Vorteile für Ihr Unternehmen. Sie erhöhen Ihre Sichtbarkeit und stärken Ihre Marke, während Sie gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zur Förderung von Diversity und ESG leisten.
Exklusive Sichtbarkeit
Als Patronanz-Partner werden Sie in unseren Podcast-Episoden exklusiv erwähnt. Ihr Unternehmen wird zu Beginn und am Ende der Episode vorgestellt, wodurch Sie maximale Aufmerksamkeit erhalten. Darüber hinaus wird Ihr Firmenname in den Shownotes auf allen gängigen Podcast-Plattformen verlinkt, was zusätzlich zu Ihrer Online-Präsenz beiträgt.
Erwähnung in den Shownotes
In den Shownotes jeder Episode, die auf allen gängigen Podcast-Plattformen zu sehen sind, wird Ihr Unternehmen prominent erwähnt. Dies beinhaltet nicht nur Ihren Firmennamen, sondern auch einen direkten Link zu Ihrer Website. Diese Erwähnung bleibt dauerhaft bestehen und trägt dazu bei Ihr Unternehmen bei einem breiten Publikum bekannt zu machen.
Social Media Promotion
Ihre Patronanz-Partnerschaft wird aktiv über unsere Social-Media-Kanäle beworben. Mit gezielten Posts auf Plattformen wie LinkedIn, Facebook und Instagram sorgen wir dafür, dass Ihre Botschaft weit verbreitet wird und Sie neue Zielgruppen erreichen.
Leistung bei der Buchung einer Patronanz
Wenn Sie eine Patronanz für eine spezifische Episode buchen, profitieren Sie von folgenden Leistungen:
- Exklusive Episode: Übernehmen Sie die Patronanz für eine spezielle Episode. Ihr Unternehmen wird als exklusiver Sponsor zu Beginn und am Ende der Episode genannt.
- Newsletter-Erwähnung: Ihr Unternehmen wird im Zusammenhang mit der Episode in unserem Newsletter, der an über 1.250 Kontakte versendet wird, hervorgehoben.
- Social Media Promotion: Die Episode wird über unsere Social-Media-Kanäle aktiv beworben, wobei Ihr Unternehmen als Patron speziell genannt wird.
„Durch die Unterstützung unseres Podcast stärken Sie Ihre Marke und tragen zur Förderung von Diversity und ESG bei.“
Carina Felzmann
Jahres-Kooperation
Für Unternehmen, die langfristig von unserer Reichweite profitieren möchten, bieten wir eine Jahres-Kooperation an. Als Premium-Partner begleiten Sie sichtbar den Podcast für ein Jahr ab Start der Vereinbarung. Neben definierten Leistungen ist das auch der Einsatz von C. Felzmann für Sie als Mikro-Influencerin bei Medienkontakten oder als speakerin.
Zwei Interviews
Im Rahmen der Jahres-Kooperation führen wir zwei Interviews mit Ihrem Unternehmen durch. Diese Interviews werden im Podcast veröffentlicht und bieten Ihnen eine Plattform, um Ihre Unternehmenswerte und -ziele zu kommunizieren.
Blogbeitrag zum HR-Interview
Zusätzlich zu den Interviews verfassen wir einen Blogbeitrag, der sich mit dem HR-Interview beschäftigt. Dieser Beitrag wird auf unserer Website veröffentlicht und trägt zur Steigerung Ihrer Online-Präsenz bei.
Stand-Alone Newsletter
Ihr Unternehmen wird in einem eigenständigen Newsletter hervorgehoben, der an unsere Abonnenten versendet wird. Dieser Newsletter bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Botschaft direkt an ein interessiertes Publikum zu kommunizieren.
Warum sich für ESG und den Podcast „Nonna: Restart! Eine berufliche Heldinnenreise 50 plus“ engagieren?
Environmental
ESG steht für Environmental, Social und Governance. Der Umweltaspekt (Environmental) bezieht sich auf die Auswirkungen eines Unternehmens auf die Umwelt. Unser Podcast fördert umweltbewusstes Handeln und bietet Unternehmen die Möglichkeit ihre nachhaltigen Praktiken hervorzuheben.
Social
Der soziale Aspekt (Social) umfasst Themen wie Arbeitsbedingungen, Vielfalt und Inklusion. Durch die Unterstützung unseres Podcast zeigen Sie Ihr Engagement für soziale Verantwortung und tragen zur Förderung von Diversity bei.
Governance
Governance bezieht sich auf die Unternehmensführung und Transparenz. Durch Ihre Partnerschaft mit unserem Podcast demonstrieren Sie Ihre Verpflichtung zu ethischem Verhalten und guter Unternehmensführung.
„Unsere Partnerschaft ist eine Investition in die Zukunft – für Ihr Unternehmen und die Gesellschaft.“
Carina Felzmann
Warum sich für CSR und den Podcast „Nonna: Restart! Eine berufliche Heldinnenreise 50 plus“ engagieren?
CSR-Maßnahmen
CSR steht für Corporate Social Responsibility und umfasst freiwillige Maßnahmen, die Unternehmen ergreifen, um soziale und Umweltbelange in ihre Geschäftsaktivitäten zu integrieren. Unser Podcast bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr CSR-Engagement zu zeigen und positiv in der Öffentlichkeit wahrgenommen zu werden.
Vorteile für Ihr Unternehmen
Durch die Förderung unseres Podcast profitieren Sie nicht nur von einer positiven Wahrnehmung, sondern stärken auch Ihre Position als verantwortungsbewusstes Unternehmen. Dies kann die Mitarbeiterbindung erhöhen und neue Talente anziehen.
Employer Branding stärken
Durch die Patronanz-Partnerschaft können Sie Ihr Employer Branding stärken und sich als attraktiver Arbeitgeber positionieren.
Attraktivität als Arbeitgeber
Mit gezielten Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen und einer klaren Kommunikation Ihrer Unternehmenswerte können Sie die Attraktivität Ihres Unternehmens als Arbeitgeber steigern.
Mitarbeiterbindung und -motivation
Eine starke Arbeitgebermarke trägt zur Mitarbeiterbindung und -motivation bei. Durch die Unterstützung unseres Podcast zeigen Sie, dass Ihnen das Wohl Ihrer Mitarbeiter am Herzen liegt.
„Durch unsere Partnerschaft positionieren Sie sich als attraktiver und verantwortungsbewusster Arbeitgeber.“
Carina Felzmann
PR-Aktionen
Gemeinsame PR-Aktionen bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Engagement für soziale Verantwortung und Vielfalt öffentlich zu präsentieren.
Medienarbeit
Wir unterstützen Sie bei der gezielten Medienarbeit, um Ihr Engagement für unseren Podcast und Ihre Unternehmenswerte zu kommunizieren.
Veranstaltungsplanung
Zusammen planen wir Veranstaltungen, die Ihr Engagement für Diversity und ESG hervorheben und Ihr Unternehmen positiv in Szene setzen.
Social-Media-Management
Unser Team übernimmt das strategische Management Ihrer Social-Media-Kanäle, um Ihre Patronanz-Partnerschaft optimal zu fördern.
Netzwerkerweiterung
Als Patronanz-Partner haben Sie die Möglichkeit, Ihr Netzwerk mit Kontakten rund um Carina Felzmann zu erweitern. Unser Podcast-Newsletter erreicht an die 200 Frauen-Business-Netzwerke.
Kontaktpflege
Durch gemeinsame Aktivitäten pflegen und erweitern Sie Ihre Kontakte und profitieren von einem breiten Netzwerk an Geschäftspartnern und Interessenten.
Business-Netzwerke
Nutzen Sie den Zugang zu exklusiven Business-Netzwerken und bauen Sie wertvolle Beziehungen auf, die Ihrem Unternehmen langfristig zugutekommen.
Projektwerte steigern
Die Definition und das Leben von Werten sind entscheidend für den Erfolg eines Projektes. Unsere Patronanz-Partnerschaft hilft Ihnen dabei, Ihre Projektwerte zu stärken und nach außen zu kommunizieren.
Authentizität
Authentizität ist ein zentraler Wert unseres Podcast. Durch ehrliche und authentische Inhalte schaffen wir Vertrauen und binden unsere Hörer.
Fröhlichkeit
Eine positive und fröhliche Stimmung trägt zur Bindung unserer Hörer bei und macht den Podcast zu einem angenehmen Erlebnis.
Inspiration
Inspirierende Inhalte motivieren unsere Hörer, ihre eigenen beruflichen Herausforderungen anzugehen und neue Wege zu finden.
"Durch unsere Patronanz-Partnerschaft präsentieren Sie Ihr Engagement für soziale Verantwortung und Vielfalt durch PR-Aktionen, Medienarbeit und exklusive Netzwerke."
Carina Felzmann
Häufig gestellte Fragen (FAQs)
Eine Patronanz-Partnerschaft ist eine exklusive Sponsoring-Möglichkeit für Unternehmen, bei der Sie unseren Podcast „Nonna: Restart!“ unterstützen und dabei von umfangreicher Sichtbarkeit und positiver Wahrnehmung profitieren.
Ihr Unternehmen wird zu Beginn und am Ende der Episode als exklusiver Sponsor genannt. Zusätzlich wird Ihr Firmenname in den Shownotes der Episode verlinkt.
Wir nutzen Plattformen wie LinkedIn, Facebook und Instagram, um Ihre Patronanz-Partnerschaft zu bewerben und Ihre Botschaft einem breiten Publikum zu präsentieren.
Eine Jahres-Kooperation umfasst zwei Interviews für den Podcast, die Erstellung eines Blogbeitrags zum HR-Interview, die Erwähnung in einem Stand-Alone Newsletter und die langfristige Sichtbarkeit als Premium-Partner. C. Felzmann ist zusätzlich als Micro-Influencerin in Mediengesprächen und Vorträgen für Sie aktiv.
Durch die Unterstützung unseres Podcast zeigen Sie Ihr Engagement für Umwelt, Soziales und gute Unternehmensführung. Dies stärkt Ihre Marke und trägt zur positiven Wahrnehmung Ihres Unternehmens bei.
Kontaktieren Sie uns direkt, um mehr über die Vorteile und Möglichkeiten einer Patronanz-Partnerschaft zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Anfrage!
